I sindacati di categoria Filctem Cgil, Femca Cisl, Uiltec Uil hanno sciolto la riserva sull’intesa di rinnovo del CCNL Lavanderie Industriali, siglata il 28 marzo 2023. Diffuse le nuove tabelle retributive.
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Siglata l’ipotesi di accordo del CCNL Vigilanza privata, valido da giugno 2023 a maggio 2026.
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Il CCNL Consorzi di bonifica, che disciplina i rapporti di lavoro subordinato intercorrenti tra i Consorzi di bonifica, gli Enti consortili similari di diritto pubblico, i Consorzi di miglioramento fondiario, di irrigazione, idraulici di scolo e loro raggruppamenti, è stato rinnovato da Snebi, Flai Cgil, Fai Cisl e Filbi Uil.
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Anicta, Femca Cisl, Filctem Cgil e Uiltec Uil hanno sottoscritto l’ipotesi per il rinnovo del settore coibentazioni del CCNL Industria Chimica, con validità luglio 2022 – giugno 2025.
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Rinnovato il CCNL Dirigenti di aziende di autotrasporto e spedizione merci nella parte economica: l’una tantum a copertura del 2022, gli aumenti retributivi, i nuovi contributi per l’aggiornamento professionale CFMT e per il Fondo di previdenza complementare Mario Negri.
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Siglato il nuovo CCNL addetti al culto/sacristi: le novità 2022-2025
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Il rinnovo del CCNL Colf e Badanti riguarda i minimi retributivi, che sono stati aggiornati secondo l’aumento del 9,22% secondo la variazione dell’indice ISTAT.
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Diffuso il comunicato stampa con cui le Parti sottoscrittrici del CCNL Penne, spazzole e pennelli anticipano le novità economiche e normative per il triennio 2023-2025.
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Novità normative ed economiche per il CCNL Occhiali, rinnovato dal 2023 al 2025.
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Rinnovato il CCNL Fiori recisi, con vigenza 2023-2026.
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