Vai al contenuto
  lunedì 26 Ottobre 2026
redigo.info
  • Home
  • Lavoro
  • CCNL
  • Fisco
  • Bandi e Contributi
  • Professionisti
  • Leggi e Prassi
  • Tecnologia
  • Altre Sezioni
    • Formazione
    • Imprese
    • Economia
    • Pubblica Amministrazione
    • Moduli Fiscali
    • Moduli Lavoro
    • Newsletter
  • Store
    • CCNL e Guide
    • Carrello
    • Il mio account
0

Nessun prodotto nel carrello.

In Breve
Ottobre 26, 2026Rinnovato il CCNL delle farmacie pubbliche: aumenti salariali, nuove indennità e più permessi per i lavoratori Ottobre 26, 2026Concordato preventivo biennale 2026-2027: regole per il ravvedimento speciale Ottobre 26, 2026Quando la finanza diventa leva. Riccardo Gabriele: deve entrare nella programmazione aziendale Ottobre 26, 2026Previdenza complementare. Accordo che integra l’art 18 del CCNL Dirigenti Industria Ottobre 26, 2026Caro carburanti: nuovi aiuti per autotrasporto, agricoltura e pesca Ottobre 26, 2026Decreto Legge n. 193 del 23.10.2026 Ottobre 26, 2026Fringe benefit per chi lavora la domenica: ok ai voucher esenti entro i limiti di legge Ottobre 26, 2026Agenzia delle Entrate – Provvedimento n. 296141 del 23.10.2026 Ottobre 26, 2026Agenzia delle Entrate – Risposta n. 189 del 23.10.2026 Ottobre 23, 2026Conflavoro PMI e FESICA, disdetta di tre CCNL: stop dal 1° novembre 2026
redigo.info
0

Nessun prodotto nel carrello.

redigo.info
  • Home
  • Lavoro
  • CCNL
  • Fisco
  • Bandi e Contributi
  • Professionisti
  • Leggi e Prassi
  • Tecnologia
  • Altre Sezioni
    • Formazione
    • Imprese
    • Economia
    • Pubblica Amministrazione
    • Moduli Fiscali
    • Moduli Lavoro
    • Newsletter
  • Store
    • CCNL e Guide
    • Carrello
    • Il mio account
redigo.info
0
Carrello

Nessun prodotto nel carrello.

  Fisco  Scissione poi conferimento: non c’è abuso
Fisco

Scissione poi conferimento: non c’è abuso

redazioneredazione—Aprile 1, 2021
FacebookX TwitterPinterestLinkedInTumblrRedditVKWhatsAppEmail

Due operazioni di scissione proporzionale seguite da un conferimento di partecipazioni non integrano un’operazione abusiva ex art. 10, L. n. 212/2000, poiché non comportano vantaggi fiscali indebiti.

E’, in definitiva, questa la conclusione rappresentata nella risposta n. 225/E/2021.

Per effetto della concatenazione delle operazioni prospettate, si perverrà ad un assetto caratterizzato da una più ordinata catena di controllo.

La riorganizzazione non modificherà la governance del gruppo.

L’operazione di scissione è fiscalmente neutra

In linea di principio, l’operazione di scissione ai sensi dell’articolo 173 del TUIR è fiscalmente neutrale e il passaggio del patrimonio della società scissa a una o più società beneficiarie – che non usufruiscano di un sistema di tassazione agevolato – non determina la fuoriuscita degli elementi trasferiti dal regime ordinario d’impresa.

I plusvalori relativi ai componenti patrimoniali trasferiti dalla scissa alle società beneficiarie, mantenuti provvisoriamente latenti con l’operazione in argomento, concorreranno alla formazione del reddito secondo le ordinarie regole impositive vigenti nel momento in cui i beni fuoriusciranno dalla cerchia dei beni relativi all’impresa, ossia, verranno ceduti a titolo oneroso, diverranno oggetto di risarcimento (anche in forma assicurativa) per la loro perdita o danneggiamento, verranno assegnati ai soci, ovvero destinati a finalità estranee all’esercizio dell’impresa.

Resta l’agevolazione da patent box?

A seguito della predetta operazione di riorganizzazione, si determinano effetti a livello di gruppo in relazione all’agevolazione c.d. patent box. Al riguardo, l’articolo 5 del dm 28 novembre 2017 disciplina il subentro dell’avente causa nei casi di operazioni di fusione, scissione e conferimento di azienda, nell’esercizio dell’opzione effettuato dal dante causa.

Scissione e conferimento sono atti fisiologici, nessun imbroglio

L’Agenzia delle Entrate ritiene dunque che la doppia scissione seguita dal conferimento di partecipazioni non comporti il conseguimento di alcun vantaggio fiscale indebito, risultando atto fisiologico alla riorganizzazione delle attività fin quando effettuata nel rispetto delle prescrizioni normative contenute nel richiamato articolo 173 del TUIR e nell’articolo 177, comma 2, nonché delle ulteriori disposizioni contenute nel TUIR destinate a disciplinare la fiscalità dei soci.

Neppure è configurabile un vantaggio fiscale indebito in relazione al regime del patent box, poiché la riorganizzazione prospettata non appare finalizzata ad aggirare le previsioni che regolano la determinazione della quota di reddito agevolabile – nei casi di operazioni intercorse con società che direttamente o indirettamente controllano l’impresa, ne sono controllate o sono controllate dalla stessa società che controlla l’impresa – di cui all’articolo 9 del dm 28 novembre 2017.

In relazione al comparto delle imposte indirette, l’operazione di scissione non consente di conseguire un vantaggio fiscale indebito per le medesime ragioni esposte ai fini delle imposte sui redditi.

Ai fini dell’imposta di registro le operazioni di scissione societaria e di conferimento di partecipazioni, così come quelle oggetto di esame, sono sottoposte a registrazione con applicazione dell’imposta nella misura fissa di € 200;

ai fini delle imposte ipotecarie e catastali si ritengono applicabili le norme del d.lgs. 31 ottobre 1990, n. 347, in base ai quali sono soggetti ad imposta nella misura fissa di 200 euro «gli atti di fusione o di scissione di società di qualunque tipo».

Fonte: Agenzia delle entrate

ConferimentoScissione
Sostegni, provvedimento necessario ma insufficiente
AGENZIA DELLE ENTRATE – RISPOSTA N. 225 DEL 31 MARZO 2021
Articoli correlati
fisco - redigo
Fisco

Concordato preventivo biennale 2026-2027: regole per il ravvedimento speciale

Ottobre 26, 2026
welfare aziendale - redigo
Fisco

Fringe benefit per chi lavora la domenica: ok ai voucher esenti entro i limiti di legge

Ottobre 26, 2026
archivio documentale - redigo
Fisco

Testo unico IVA, 171 articoli contro l’ipertrofia normativa

Ottobre 23, 2026
Leggi anche
Farmacia-redigo
CCNL

Rinnovato il CCNL delle farmacie pubbliche: aumenti salariali, nuove indennità e più permessi per i lavoratori

Ottobre 26, 2026
fisco - redigo
Fisco

Concordato preventivo biennale 2026-2027: regole per il ravvedimento speciale

Ottobre 26, 2026
Riccardo - redigo
Imprese

Quando la finanza diventa leva. Riccardo Gabriele: deve entrare nella programmazione aziendale

Ottobre 26, 2026
previndai - previdenza - redigo
CCNL

Previdenza complementare. Accordo che integra l’art 18 del CCNL Dirigenti Industria

Ottobre 26, 2026
trasporto - redigo
Economia

Caro carburanti: nuovi aiuti per autotrasporto, agricoltura e pesca

Ottobre 26, 2026
Strumenti
accedi_gpl news_letter_button
Guide pratiche in evidenza
  • CCNL T231 - Personale della Scuola non statale CCNL T231 - Personale della Scuola non statale 25,00€ Il prezzo originale era: 25,00€.18,00€Il prezzo attuale è: 18,00€.
  • CCNL T411 - Enti previdenziali privatizzati CCNL T411 - Enti previdenziali privatizzati 25,00€ Il prezzo originale era: 25,00€.18,00€Il prezzo attuale è: 18,00€.
  • CCNL F051 - Industrie del legno, del sughero, mobili, arredamento, boschive e forestali CCNL F051 - Industrie del legno, del sughero, mobili, arredamento, boschive e forestali 25,00€ Il prezzo originale era: 25,00€.18,00€Il prezzo attuale è: 18,00€.
  • CCNL V212 - Agenzie di somministrazione di lavoro (ASSOLAVORO) CCNL V212 - Agenzie di somministrazione di lavoro (ASSOLAVORO) 25,00€ Il prezzo originale era: 25,00€.18,00€Il prezzo attuale è: 18,00€.
  • CCNL S005 - Comparto funzioni centrali - Enti pubblici non economici CCNL S005 - Comparto funzioni centrali - Enti pubblici non economici 25,00€ Il prezzo originale era: 25,00€.18,00€Il prezzo attuale è: 18,00€.
Categorie
  • Recenti
  • Popolari
Farmacia-redigo

Rinnovato il CCNL delle farmacie pubbliche: aumenti salariali, nuove indennità e più permessi per i lavoratori

Ottobre 26, 2026
fisco - redigo

Concordato preventivo biennale 2026-2027: regole per il ravvedimento speciale

Ottobre 26, 2026
Riccardo - redigo

Quando la finanza diventa leva. Riccardo Gabriele: deve entrare nella programmazione aziendale

Ottobre 26, 2026
previndai - previdenza - redigo

Previdenza complementare. Accordo che integra l’art 18 del CCNL Dirigenti Industria

Ottobre 26, 2026
trasporto - redigo

Caro carburanti: nuovi aiuti per autotrasporto, agricoltura e pesca

Ottobre 26, 2026
Farmacia-redigo

Rinnovato il CCNL delle farmacie pubbliche: aumenti salariali, nuove indennità e più permessi per i lavoratori

Il contratto di espansione è sostegno alle aziende

Superbonus 110% in pillole e cessione del credito

Superbonus 110%. Sezione dedicata per informazioni certe

Recovery Plan, 6 missioni dall’Italia

Tag
accordo di rinnovo (61) Agenzia delle Entrate (1764) ANPAL (65) Bando (92) CCNL (155) CDM (72) Circolare (135) Circolare Inps (266) CNDCEC (372) Codici tributo (87) Commercialisti (70) concordato preventivo biennale (61) Consulenti del Lavoro (100) CPB (56) Credito d'imposta (80) Decreto (257) Esonero contributivo (75) Faq (66) Fondazione Studi Consulenti del Lavoro (105) formazione (56) Gazzetta Ufficiale (71) INAIL (190) INL (89) INPS (1083) Intelligenza artificiale (73) ISA (71) IVA (159) Legge (52) MEF (133) Messaggio INPS (460) MIMIT (254) ministero del lavoro e delle politiche sociali (202) MiSE (110) NASpI (69) PMI (78) PNRR (91) Professionisti (89) Provvedimento (270) pubblica amministrazione (63) rinnovo CCNL (109) Risoluzione (77) Risposta (285) Smart Working (60) Superbonus (59) Superbonus 110% (73)
Partner
CAFCONFSAL
    Sito
    • Chi siamo
    • Contatti
    • Note legali
    • Notifiche editoriali
    • Pubblicità
    Enti
    • Inps
    • Inail
    • Ministero del Lavoro
    • Mef
    • Agenzia delle Entrate
    Links
    • Normattiva
    • Gazzetta Ufficiale
    • Invitalia
    • Medio Credito Centrale
    • Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali
    redigo.info
    Pubblicazione di informazione rivolta ai Consulenti del Lavoro, Dottori commercialisti ed Esperti Contabili, Responsabili delle risorse umane, Imprenditori e, più in generale, a tutte le persone che operano nell’ambito Giuslavoristico, Fiscale e Contabile. Testata giornalistica registrata presso il Tribunale di Tivoli n. 02/2021 - Direttore Responsabile Dott.ssa Alessia Lupoi. Alcuni contenuti di Redigo possono essere sviluppati con supporto dell’intelligenza artificiale, sempre con revisione umana e controllo redazionale.

    TAGS

    Agenzia delle EntrateINPSMessaggio INPSCNDCECRispostaProvvedimentoCircolare InpsDecretoMIMITministero del lavoro e delle politiche sociali
    Copyright 2026 · Tutti i diritti riservati · redigo.info by Deleganoi S.p.A.
    Cap. Soc. 107.000,00 · C.C.I.A.A. RM-1612096 · C.F./P.IVA e Reg.Imp. 01688220332
    Immagini by Pixabay, Freepik e Pexels
    Privacy Policy Cookie Policy