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Le Parti – Confimi Industria Meccanica e Fim Cisl – hanno concordato in data 28 ottobre 2025 gli aumenti dei minimi contrattuali, dei trattamenti economici per le trasferte e i dei compensi per la reperibilità relativi al CCNL Metalmeccanica PMI Confimi (C01A).
CCNL Metalmeccanica PMI Confimi, nuovo minimo tabellare
L’incremento retributivo concordato per il biennio 2025-2026 è pari a 100 € lordi (par. cat. 5) e sarà riconosciuto con le seguenti decorrenze:
- 27,97 €, già riconosciuti da giugno 2025;
- 22,03 €, a decorrere da novembre 2025;
- 50 €, a decorrere da giugno 2026.
| Categoria | Minimo tabellare dal 01/11/2025 | Minimo tabellare dal 01/06/2026 |
| 9 – Q | 3.063,66 € | 3.133,25 € |
| 9 | 3.063,66 € | 3.133,25 € |
| 8 – Q | 2.755,71 € | 2.818,30 € |
| 8 | 2.755,71 € | 2.818,30 € |
| 7 | 2.533,62 € | 2.591,17 € |
| 6 | 2.361,06 € | 2.414,69 € |
| 5 | 2.201,35 € | 2.251,35 € |
| 4 | 2.055,25 € | 2.101,93 € |
| 3 | 1.969,25 € | 2.013,98 € |
| 2 | 1.775,80 € | 1.816,13 € |
Contratto “Socrate” per l’occupazione (OSC)
L’aumento concordato per i lavoratori assunti con il Contratto “Socrate” per l’occupazione è pari a 80 € lordi (par. cat. 5) e sarà riconosciuto con le seguenti decorrenze:
- 24,13 €, già riconosciuti da giugno 2025;
- 15,87 €, a decorrere da novembre 2025;
- 40 €, a decorrere da giugno 2026.
| Categoria | Minimo tabellare dal 01/11/2025 | Minimo tabellare dal 01/06/2026 |
| 9 OSC | 2.637,88 € | 2.693,52 € |
| 8 OSC | 2.373,62 € | 2.423,69 € |
| 7 OSC | 2.181,54 € | 2.227,56 € |
| 6 OSC | 2.033,70 € | 2.076,60 € |
| 5 OSC | 1.896,33 € | 1.936,33 € |
| 4 OSC | 1.769,45 € | 1.806,77 € |
| 3 OSC | 1.696,10 € | 1.731,88 € |
| 2 OSC | 1.619,28 € | 1.653,44 € |
Trasferta
Ai lavoratori inviati in trasferta compete un’indennità che ha lo scopo di risarcire forfettariamente le spese sostenute, per tale motivo non ha natura retributiva. Gli importi dell’indennità di trasferta, a decorrere dal 1° giugno 2026, saranno:
- 52 € per trasferta intera;
- 13,89 € come quota per il pasto meridiano (distanza superiore a 20 km dalla sede) o serale (in caso di rientro oltre le ore 21);
- 25,26 € come quota per il pernottamento (qualora il lavoratore non riesca a rientrare nella propria abitazione entro le ore 22).
Indennità di reperibilità dal 1° giugno 2026
| Livello | 16 ore (giorno lavorato) | 24 ore (giorno libero) | 24 ore festivo | 6 giorni | 6 giorni con festivo | 6 giorni con festivo e giorno libero |
| 1- 2 -3 | 6,07 € | 9,08 € | 9,82 € | 39,44 € | 40,19 € | 43,19 € |
| 4 – 5 | 7,19 € | 11,32 € | 12,11 € | 47,28 € | 48,08 € | 52,20 € |
| 6 – 7 – 8 – 9 | 8,27 € | 13,60 € | 14,34 € | 54,98 € | 55,72 € | 61,05 € |
Quota associativa straordinaria
In occasione dell’accordo siglato la Fim Cisl chiede ai lavoratori non iscritti al sindacato una quota associativa straordinaria di € 50,00 da corrispondere in 2 rate annuali di € 25,00, trattenute sulla retribuzione di febbraio 2026 e febbraio 2027. Entro il 23 gennaio 2026 i lavoratori dovranno dichiarare l’accettazione o il rifiuto, mediante apposito modulo.
Alessia A. Mirabella
Redazione redigo.info
