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Con la circolare n. 35 del 22 luglio 2026, l’INAIL ha illustrato gli effetti della rivalutazione del minimale e del massimale di rendita con decorrenza dal 1° luglio 2026, aggiornando i limiti di retribuzione imponibile da utilizzare per il calcolo dei premi assicurativi.
L’adeguamento recepisce quanto previsto dal decreto del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali dall’11 maggio 2026, n. 58, che ha rivalutato le prestazioni economiche per gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali nel settore industria. Dal 1° luglio 2026 il minimale di rendita è fissato in 20.712,30 euro, mentre il massimale sale a 38.465,70 euro.
Dirigenti
L’aggiornamento interessa numerose categorie di assicurati. Per i dirigenti, la retribuzione convenzionale giornaliera viene rideterminata in 128,22 euro, corrispondenti a 3.205,48 euro mensili, mentre per i dirigenti con contratto part-time la retribuzione convenzionale oraria è fissata in 16,03 euro.
La circolare aggiorna anche le retribuzioni convenzionali applicabili ai detenuti e internati, agli allievi dei corsi di istruzione professionale, ai lavoratori impegnati nei lavori socialmente utili, nei tirocini formativi e ai giudici onorari di pace, per i quali il minimale giornaliero è pari a 69,04 euro e quello mensile a 1.726,03 euro. Cambiano anche gli importi previsti per i familiari partecipanti all’impresa familiare, per i lavoratori delle compagnie portuali, per le retribuzioni di ragguaglio e per i lavoratori parasubordinati.
Istruzione e formazione
Importanti novità riguardano anche il settore dell’istruzione. Dal 1° luglio 2026 l’INAIL aggiorna a 10,64 euro per persona il premio assicurativo annuale destinato agli alunni e agli studenti delle scuole e degli istituti non statali. Per la regolazione dell’anno scolastico 2025/2026 il premio dovuto è invece pari a 10,54 euro, importo da moltiplicare per il numero complessivo degli studenti assicurati, al quale si aggiunge l’addizionale ANMIL dell’1%.
Infine, la circolare aggiorna anche la disciplina relativa agli allievi dei percorsi ordinamentali di istruzione e formazione professionale regionale (IeFP). Per l’anno formativo 2026/2027, l’INAIL fissa il premio speciale unitario annuale a 70,96 euro, con un premio giornaliero di 0,39 euro.
